Sağlıkçılara (Doktor-Hemşire-Personel) Yüzde 10 Ödeme Açıklandı!
Sağlık Bakanlığı'na bağlı kurumlarda ek ödeme yönetmeliği 5. Maddesinin yedinci fıkrasında
"Özellikli tıbbi işlem puanının, tabip ham puanına ve klinik hizmet puanına eklenecek puanlara ilişkin katılım oranlarını (0 ile 1 arasında) belirleme Bakan yetkisindedir. Bu oranlar belirlenmediği durumda özellikli tıbbi işlem puanı katılım oranları 0,50 olarak uygulanır".
şeklindeki ifadede Sağlık Bakanlığı'nın katsayı belirleme yetkisi kaldırılmıştır.
Sağlık Bakanlığı'nın bu katsayıyı "1" haricinde uygulaması teşviklerinde kesintiye neden olmaktadır.
-Hekimlerin bireysel hedefi %90 belirlendiginde teşvikleri %10 düşmekteydi.
-Kurum katsayısı %95 belirlendiğinde tesviklerde %5 kayıp oluyordu.
Sağlık Bakanlığı'nın herhangi bir kritere bağlı olmadan keyfi olarak belirlediği ve teşviklerde kayıplara neden bu uygulama Hekimsen Hukuk Birimi'nin hukuki başarısı ile Danıştay Kararı alınarak kaldırılmış oldu.
DANIŞTAY KARARI HEKİMİDE 4924 de HEMŞİREYİDE SAĞLIK BANLIĞINDAKİ GİH SINIFI MEMURUDA OLUMLU YÖNDE ETKİLEYECEKTİR.
Sağlık Bakanlığı Ek Ödeme Yönetmenliği'nin 5.Maddesinin ikinci Fıkrasında yer alan;
".....209 sayılı Kanunun ek 3 üncü maddesi gereği yapılan aylık ek ödeme tutarı, bu Yönetmelik kapsamında aynı aya ilişkin yapılacak temel ek ödeme tutarından mahsup edilir....." ifadesindeki "aynı aya ilişkin yapılacak temel ek ödeme tutarından mahsup edilir" kısmı, Hekimsen Hukuk Birimi'nin HUKUKİ başarısıyla Danıştay Kararı ile iptal edilmiştir.
Eski adı sabit ödeme olan ve döner sermaye bütçesinden ödenirken, sonrasında maaşla birlikte genel bütçeden ödenmesi sağlanan bir ödeme kaleminin, teşviklerle bağı teşvik tavanını mahsup yoluyla aşağı çekmesinden kaynaklanmaktadır. Mahsup durumunun iptal olması tavandan teşvik alanlara çok ciddi katkı sağlayacaktır.
*Örneğin, uzman hekim için 28900, tabip için ise 22800 liraya kadar ( 2024 temmuz itibariyle ) teşvik artışı sağlaması mümkündür. Her oransal zam döneminde ise bu rakam artış gösterecektir.
